Mitä joustotyö on?
Joustotyön käsite kattaa perinteisen tieto- ja viestintätekniikkaa hyödyntävän liikkuvan ja kotiperusteisen etätyön lisäksi virtuaaliorganisaatioiden, paperittomien prosessien ja momitilatoimistojen mahdollistamien uudenlaisten työtapojen hyödyntämisen sekä ns. kolmansissa työpaikoissa tehtävän työn, jota joustotoimistot tukevat. Lähellä kotia sijaitsevia joustotoimistoja kutsutaan lähitoimistoiksi. Satelliittitoimistot ovat puolestaan liikenteen solmukohtiin tai muuten hyvien liikenneyhteyksien läheisyyteen perustettuja joisto- tai lähitoimistoja. Joustotyö sopii, ja tuo moninaisia hyötyjä kaikentyyppisille julkisille ja yksityisille organisaatioille, niiden työntekijöille sekä yrittäjille.
Ns. HUBit ovat erityisesti pienyrityksille, itsenäisille yrittäjille ja freelancereille suunnattuja jousto- ja lähitoimistoja ja niillä on paljon erilaisia yrittäjyyttä ja yrittäjien verkottumista tukevia palveluja ja tapahtumia.
Koska perinteinen liikkuva- ja kotiperusteinen etätyö eri muodoissaan ei vastaa kaikkiin sosiaalisten kontaktien tarpeen ja työympäristön ja -ergonomian vaatimuksiin, samoin kuin uusien työmenetelmien ja -tilaratkaisujen sekä tietotyötä tukeville henkilöille tarjolla olevien teknologioiden tarjoamiin mahdollisuuksiin, painotumme yhdistyksen toiminnassa erityisesti joustotyötä tukeviin uusiin momitilaratkaisuihin, tietoturvallisiin työtapoihin, organisaatio- ja hallintomalleihin, tietotekniikan sovelluksiin, yhteistyöskentelymenetelmiin ja -järjestelmiin sekä niiden käyttöönottoon, niin Suomessa kuin muissakin maissa saatuihin kokemuksiin, parhaisiin käytäntöihin, jne. teemoihin.
Joustotyö eri muodoissaan ja yhdistettynä jousto - lähitoimistoihin, tarjoaa uusia ratkaisuja työelämän ja yhteiskuntarakenteiden muuttamiseksi edistäen siten mm.:
Joustotyö pitää sisällään kaikki ajasta ja paikasta riippumattoman monipaikkaisen työn teon vaihtoehdot:
Joustotyömenetelmien ja -rakenteiden käyttöönotto tukee myös maakunnallista aluekehitystä ja kuntauudistusta, sillä lähitoimistojen ja -virastojen yhteyteen voidaan liittää helposti myös julkisia sekä yksityisiä sähköisiä etäpalvelupisteitä mukaan lukien ns. julkisen hallinnon ja terveydenhuollon yhteispalvelupisteet - jopa ns. ruokapiirit lähiruoan jakelua varten ja joiden yhteydessä myös itse palveluja voidaan tuottaa paikallisesti.
Ns. HUBit ovat erityisesti pienyrityksille, itsenäisille yrittäjille ja freelancereille suunnattuja jousto- ja lähitoimistoja ja niillä on paljon erilaisia yrittäjyyttä ja yrittäjien verkottumista tukevia palveluja ja tapahtumia.
Koska perinteinen liikkuva- ja kotiperusteinen etätyö eri muodoissaan ei vastaa kaikkiin sosiaalisten kontaktien tarpeen ja työympäristön ja -ergonomian vaatimuksiin, samoin kuin uusien työmenetelmien ja -tilaratkaisujen sekä tietotyötä tukeville henkilöille tarjolla olevien teknologioiden tarjoamiin mahdollisuuksiin, painotumme yhdistyksen toiminnassa erityisesti joustotyötä tukeviin uusiin momitilaratkaisuihin, tietoturvallisiin työtapoihin, organisaatio- ja hallintomalleihin, tietotekniikan sovelluksiin, yhteistyöskentelymenetelmiin ja -järjestelmiin sekä niiden käyttöönottoon, niin Suomessa kuin muissakin maissa saatuihin kokemuksiin, parhaisiin käytäntöihin, jne. teemoihin.
Joustotyö eri muodoissaan ja yhdistettynä jousto - lähitoimistoihin, tarjoaa uusia ratkaisuja työelämän ja yhteiskuntarakenteiden muuttamiseksi edistäen siten mm.:
- työssä jaksamista, työurien pidentymistä ja joustavaa eläkkeelle siirtymistä (sosiaalinen koheesio)
- ympäristön suojelua ja ilmastonmuutoksen torjuntaa sekä energiankulutuksen vähentämistä EU-tavoitteiden mukaisesti (kestävä kehitys) mm. vähentämällä luonnollisella tavalla työperusteistä liikkumista
- aluekehitystä ja ammattitaitoisen työvoiman saatavuutta (alueellinen koheesio)
- organisaatioiden toiminnan tehostumista ja sitä kautta moninaisia säästöjä
- sähköisten palvelujen käyttöönottoa ja palvelujen saatavuutta paikallisella tasolla
- yrittäjyyttä ja uusien yritysten perustantaa
- uusien työpaikkojen luomista ja syrjäytyneiden tai uusien työntekijäryhmien työllistymistä
Joustotyö pitää sisällään kaikki ajasta ja paikasta riippumattoman monipaikkaisen työn teon vaihtoehdot:
- työnantajan tai organisaation omissa, ns. joustotoimistoissa tehtävän työn
- liikkuvan etätyön, mukaan lukien perinteisen kotiperusteinen etätyön
- jousto-, lähi- ja satelliittitoimistoissa sekä -virastoissa tehtävän työn
Joustotyömenetelmien ja -rakenteiden käyttöönotto tukee myös maakunnallista aluekehitystä ja kuntauudistusta, sillä lähitoimistojen ja -virastojen yhteyteen voidaan liittää helposti myös julkisia sekä yksityisiä sähköisiä etäpalvelupisteitä mukaan lukien ns. julkisen hallinnon ja terveydenhuollon yhteispalvelupisteet - jopa ns. ruokapiirit lähiruoan jakelua varten ja joiden yhteydessä myös itse palveluja voidaan tuottaa paikallisesti.